Sylvie MASSÉ : 06 81 76 22 06
CONNAISSANCE DE SOI
- INVENTAIRE DE PERSONNALITÉ Process Com © -
Inter
Objectif de la formation :
Améliorer la connaissance de soi
Objectif de la formation :
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Être capable de décrypter son inventaire de personnalité PCM,
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Être capable de prendre conscience de ses forces et de ses freins pour satisfaire ses propres besoins psychologiques ,
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Être capable de définir ses zones de progrès et des actions-solutions personnelles
Public :
Toute personne souhaitant améliorer sa connaissance de soi
Coûts pédagogiques :
INTER : 400 € pour les 3 h / personne
- le prix s'entend sans taxe (exonération de TVA - formulaire fiscal n°3511)
Ce prix inclut : le lien pour la connexion au questionnaire, le retour individualisé, le support numérique et papier de l'inventaire individuel
Ces prix n'incluent pas : les frais de déplacement et de péage des participants.
Méthodes pédagogiques :
Débriefing personnalisé et individuel par un coach certifié PCM©
Moyens pédagogiques :
Support participant numérique et papier de son propre inventaire de personnalité PCM©
Contenu de la formation :
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Les différentes types de personnalité PCM©
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Lecture de son inventaire de personnalité
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Connaître ses points forts, ses attitudes à adopter pour satisfaire ses propres besoins.
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Connaître ses freins et identifier ses "warning" de stress pour mieux le gérer
Type de stage et lieu de la formation :
centre ville de Toulouse, dans les locaux de Tournesol
Durée :
2 h d'entretien + 1 h de passage du questionnaire
Nombre de participant :
1 participant
Moyens permettant de suivre l'exécution de la formation :
Signature de la feuille de présence par le participant et le formateur.
Évaluation à chaud à l'issu de la formation sera demandée au participant ainsi qu'un point individuel à 6 mois afin de valider la mise en pratique.
Une attestation de fin de formation, précisant les objectifs de la formation sera délivrée au participant.
Financement :
L'action de formation peut être financée, en totalité ou partiellement, par le CPF (Compte Personnel de Formation), l'entreprise via l'OPCO, Pôle emploi (selon le cas).
Pour vous accompagner, n'hésitez pas à contacter Sylvie MASSÉ.
Catégorie :
Action de formation "adaptation et développement des compétences".
Les actions d'adaptation et de développement des compétences ont pour objet de favoriser l'adaptation au poste de travail, l'évolution des emplois ainsi que le maintien dans l'emploi et de participer au développement des compétences des apprenants (article L6313-3)
Accessibilité :
Pour les personnes en situation de handicap, merci de contacter Sylvie MASSÉ, afin d'étudier l'adaptation des moyens de la prestation et des aménagements éventuels.
Pré-requis :
Aucun
